中枢不雅点：稳健经济社会数字化转型发展趋势，因时因势优化转型策略，久久为功，定能推动更多中小企业乘“数”而上，为我国经济高质料发展注入倾盆能源。

　　中小企业数字化转型再提速。近日，工业和信息化部、财政部等四部门和洽印发了《中小企业数字化赋能专项活动有想象（2025—2027年）》（以下简称《有想象》），由点及面、按部就班、体系化鼓励中小企业数字化转型。

　　中小企业量大面广，是推动创新、促进业绩、改善民生的蹙迫力量。数字经济的发展给中小企业带来宝贵的发展机遇，数字化在助力中小企业降本、增效和提质方面进展着日益蹙迫的作用。跟着新一轮科技立异和产业变革深远鼓励，中小企业数字化转型不仅关乎本人竞争力的进步，更是推动经济转型升级的重要一环。

　　现时，越来越多的中小企业意志到数字化转型是“必修课”，选择依托大型企业训练的技巧智力、伙同智力和生态智力，开展数字化转型现实。限制2024年9月，已有24万余家中小企业在优质中小企业梯度种植平台上进行了数字化水平自评测。然则，中小企业数字化转型进程中仍靠近诸多挑战。转型标的不解确、前期参加本钱高、融资贫瘠、东说念主才队伍数字教悔不及等问题，成为中小企业数字化转型路上的绊脚石。

　　为了惩办这些痛点，政府部门的作用不行或缺。比年来，从《中小企业数字化转型指南》到《中小企业数字化水平评测方针（2024年版）》，一系列政策密集出台，旨在相易中小企业找准转型定位、显着转型念念路和优化转型进程。如今，《有想象》的出台进一步为中小企业数字化转型指明了标的。

　　鉴于不少中小企业尚处于数字化转型的战术摸索阶段，政策层面应充分进展 “组合拳”的上风，无邪欺诈专项资金、财政补贴、贷款优惠及税收减免等赞成技能，落实“财政＋担保＋保障＋服务”四位一体的金融服务新方法，切实缓解企业资金压力，镌汰转型风险，配资开户增强企业转型的信心与底气。

　　此外，数字东说念主才不及亦然中小企业发展的瓶颈。《有想象》条目，利用中小企业服务“一张网”，面向不同业业、不同对象，分层分类提供培训课程资源，组织开展大范畴数字化培训。关于培训来说，一方面应深化校企相助，实施定向培养机制。企业不错依据本人数字化技巧与东说念主才需求，与院校联袂定制课程体系，精确种植既醒目业务又掌合手技巧的复合型东说念主才。另一方面要强化企业里面培训遵守，比如开设大数据分析、东说念主工智能应用等课程，全面进步职工数字化教悔，为企业数字化转型筑牢东说念主才根基。

　　同期需澄澈相识到，中小企业抗风险智力相对薄弱，数字化转型靠近诸多考试，若转型指引缺失、成分供接收环境保障不力，容易偏离预期宗旨。《有想象》建议，到2027年，中小企业数字化转型“百城”试点赢得塌实收效。为此，不错在试点的基础上，构建省、市级数字化转型示范库与数字产业要点表情库，为中小企业提供可鉴戒、可复制的转型旅途样本，助力其找准标的、正经前行。

　　数字化转型是一场耐久战。稳健经济社会数字化转型发展趋势，因时因势优化转型策略，久久为功，定能推动更多中小企业乘“数”而上，为我国经济高质料发展注入倾盆能源。

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